关于面向社会公开招录2024年村(社区) 本土人才和后备干部的选拔公告
日期:2024-07-01

天府委〔202427

中共重庆市北碚区天府镇委员会

关于面向社会公开招录2024年村(社区)

本土人才和后备干部的选拔公告

根据《关于加强农村基层本土干部人才队伍建设的通知》(渝委组〔201572号)《天府镇村(社区)后备干部人才选拔培养实施方案》(天府委〔201714号)文要求,为适应新时期构建基层社会治理新格局需要,着力建设一支职业化、专业化、规范化村(社区)干部队伍,推进乡村振兴战略,经镇党委研究决定面向社会公开选拔一批村(社区)本土人才和后备干部。现将相关事宜通知如下。

一、选拔原则

坚持民主、公开、竞争、择优方针,按照德才兼备的标准,采取笔试、面试、考察及联审、党委研究决定等方式进行选拔。

二、选拔名额

本次公开选拔1名村(社区)本土人才和2后备干部。

三、选拔范围和条件

(一)基本条件

1.重庆市户籍公民。

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,拥护中国共产党的领导和社会主义制度。

3.具有良好的政治素质和道德品行。

4.具有国家承认的大学专科及以上文化程度。

5.年龄为18周岁以上、35周岁及以下(本公告所要求的年龄计算截止时间为2024630日,如35周岁及以下”,指未满36周岁,在1988630日及以后出生,以此类推。)条件特别优秀者,可适当放宽。

6.热爱基层工作,乐于奉献,善于开展群众工作,具有一定的组织协调能力和相关业务知识,且能熟练掌握计算机应用技能,有一定的文字写作和口头表达能力

7.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。

8.经招聘录用后,需从事村(社区)工作最低年限满2年。

(二)以下人员不属招聘范围

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员。

2.刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员。

3.人民法院公布的失信被执行人(以中国执行信息公开网公布为准)。

4.国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。

5.受到党纪处分影响期内的或正在接受纪律审查的人员。

6.存在涉黑涉恶、黄赌毒、盗抢骗等前科劣迹的人员。

7.其他不适合担任此岗位的情形。

)毕业(学位)证书及专业

报考人员应凭已取得的毕业(学位)证书报考。在境内高校毕业的报考人员,须在报考资格复审时(面试前)提交学历(学位)证书;在国(境)外高校毕业的,须在报考资格复审时(面试前)出具教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证。

四、报名和资格初审

(一)个人报名

1.名方式:个人自荐、组织推荐均可;本人或委托他人现场报名。

2.报名时间:202471—202475日。

3.报名地点:天府镇三楼312办公室;咨询电话:68306199

4.需提交材料:报考人身份证、户口簿原件及复印件;学历(位)证书原件及复印件;近期1寸免冠登记照3张;《天府镇村(社区)本土人才和后备干部报名表》(纸质版3份,电子版1份,报送至邮箱xsl_work@163.com,见附件)。

(二)资格审查

报名结束后,由镇党委根据报考人员填报信息,进行资格初审,初审合格后,由镇级部门进行联合复审,复审合格人员方能参加考试。

五、考试

考试分为笔试、面试两部分,凭报名表、身份证原件入场。

(一)笔试

笔试采取闭卷方式作答,分值为100分。时间为2024710930分至1130分,地点为天府镇政府大楼4楼会议室。未按规定时间到指定地点参加笔试的,取消本次笔试资格。笔试成绩在笔试结束后5天内公布在天府镇政府一楼公示栏。

进入面试的人选,按照与拟招聘岗位名额1:2的比例,根据笔试成绩,从高到低确定。进入面试的人员,笔试成绩须达到60分以上。若最后一名面试人选成绩出现并列,则并列进入。

(二)面试

面试形式为结构化面试,具体时间和地点以电话通知为准。未按规定时间到指定地点参加面试的,取消本次面试资格。面试成绩当场公布并由考生签字确认。

(三)考试总成绩计算

考试考核总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

考试考核总成绩于面试结果出来后3天内在天府镇政府大楼一楼公示栏予以公示。

考试考核总成绩采取百分制计算,四舍五入后精确到小数点后两位数。根据考试考核总成绩从高到低确定体检人选。如考试考核总成绩出现并列时,依次按面试成绩、笔试成绩、学历高者、退役军人、中共党员、有志愿服务经历者优先,若仍相同,则加试结构化面试,以加试成绩高者优先。

六、体检和考察

体检由天府镇按规定组织实施。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016140号)等规定,结合本行业或岗位实际要求执行,并按规定填写《体检表》。体检在天府镇卫生院进行。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外,招聘单位或受检人对体检结论有异议的,可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请,经天府镇党委、政府同意后到重庆市第九人民医院进行一次性复检,体检结论以复检结论为准。

体检合格者,由天府镇政府对拟招聘人员进行全面考察,考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等,考察结束后应据实作出考察结论。考察名单确定后,应当及时通知考察对象本人。

考察应坚持“凡进必审”,考察小组要按照“谁审查、谁负责”、考察留痕的原则,严格审查拟招聘人员的诚信记录、违法犯罪记录等,审核拟招聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实,并注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。其中,学历、学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网(chsi.com.cn)、中国学位与研究生教育信息网(http://www.cdgdc.edu.cn/)、中国执行信息公开网(zxgk.court.gov.cn)、“信用中国”网站(https://www.creditchina.gov.cn/)等进行查证。考察结论为不合格的,考察小组应向报考人员说明原因。

对考生的资格审查贯穿公开招聘全过程,凡查实报考人员条件不符合招聘资格条件的,取消进入后续招聘环节或继续录用资格。其中,在面试组织实施前查实报考人员条件不符合应聘资格条件的,其缺额可按规则递补;在面试组织实施后,查实报考人员条件不符合应聘资格条件的,其缺额不再递补。

若有报考人员体检、考察不合格或在体检、考察中经确认自动放弃资格,其缺额可按规则递补。拟招聘人选一经拟聘公示,因各种原因再出现缺额的不再递补。需递补的,按以下规则确定递补人选:按该岗位报考人员考试考核总成绩从高到低依次递补。

七、公示

考察合格确定的拟选拔人员在天府镇政府大楼一楼公示栏公示,公示时间为5个工作日。

八、聘用和管理

拟录用人员经公示无异议后,其录用及相关待遇按照农村本土人才有关政策执行,参照村(社区)“四职”干部进行管理。由镇党委根据各村(社区)干部需求情况,统筹安排工作岗位。试用期为6个月,试用期间待遇参照村(社区)干部执行(不参加日常考核,享受养老和医疗保险单位缴费部分的补贴)。试用期内不能胜任工作的直接取消选拔录用。试用期满由镇党委进行集体研究,经研究合格者,确定为农村本土人才和社区后备干部待遇按照镇有关规定执行。

九、纪律与监督

招聘工作各个环节,必须严肃人事工作纪律,确保招聘工作顺利进行,自觉接受纪检监察和社会各界的监督,严禁徇私舞弊。

对考生的资格审查贯穿整个招聘过程,一旦发现考生不符合报名条件,或提供虚假材料、隐瞒事实真相,或提供的材料或信息不实、不准确影响审核结果,一经查实,即取消报名、考试和录用资格,并按规定追究有关责任、承担相应后果。

十、其他事项

(一)请考生在招聘期间保持所提供通讯方式畅通。因考生本人原因未获知相关信息而影响考试或录用的,责任由考生自行承担。

(二)本次公开招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以公开招聘考试命题组、培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物,均与本次公开招聘无关。

(三)请考生不要轻信手机及网络上发布的“考试真题”、“面试保过”等骗取高额费用的诈骗信息。

本公告由天府镇党委和人民政府负责解释。具体政策咨询电话:天府镇党群办,68306199监督电话:天府镇纪委,68307603

附件:天府镇村(社区)本土人才和后备干部报名表

中共重庆市北碚区天府镇委员会

                                2024624

附件

天府镇村(社区)本土人才和后备干部报名表

姓名


性别


出生年月


免冠

登记照片1寸

民族


政治面貌


婚姻状况


身份证号


学历


毕业院校


所学专业


户籍所在地


固定电话


手机


Email


通讯地址


邮编


个人简历

(从高中入学

至今)

起止年月

工作(学习)单位及职务(身份)











工作(实践)经历

起止年月

工作(锻炼)单位、部门、职务

工作内容及主要业绩













填写信息

属实承诺

本人承诺,符合本次报考条件及岗位资格条件,本表所填写信息与网上报名信息及档案材料填写一致,否则后果自行负责。

填表人签名:

注:本表必须如实填写。凡弄虚作假的,一经查实,即取消聘用资格。

北碚区天府镇党政办公室                2024624日印发       


扫一扫在手机打开当前页